2014年5月5日上午，我局在机关六楼会议室召开新进大学生入职培训座谈会。局领导班子全体成员参加此次会议。

本次座谈会是为弘扬“五四”精神，提高青年一代大学生职工的活力和工作能力，进一步稳定新进大学生职工心态，关注其工作、生活情况，增强其自我认知和集体意识，帮助指导其更好地适应新环境，以更好的状态尽快地投入到工作中来。

    与会领导从不同方面与新入职大学生们进行了交流。局长覃柳贤联系实际讲述了对大学生的五个期望。一是希望其加快从学校到社会的转变，尽快适应社会和现实；二是定位好自己，做好人生规划；三是提高综合素质，勤学不同领域的知识；四是提高个人情商，以“世事洞明皆学问，人情练达即文章”鼓励大学生要懂得运用情商法则；五是认识到创新是永恒的主题，努力提高创新能力。

党委书记黄海明从德、孝、行等方面教育大学生们要吃苦耐劳，磨练自己，树立正确的世界观、人生观和价值观，增强本领，多动脑筋想问题，养成良好的工作作风。

其他领导也对新入职大学生们提出了殷切的期望。座谈会上大学生们就个人深造、具体工作、集体活动等方面的问题进行咨询，领导们都给予细心解答。通过本次座谈，新进大学生对单位情况、工作要求和个人发展前景有了更多的了解，树立了信心，明确了方向。